Zij-instromer en docent Jonathan: “Ik stem het onderwijs af op de vraag vanuit het bedrijfsleven”

Switch naar het onderwijs 

Jonathan Bernabela werkte in de online marketing en e-commerce, maar de keuze voor het onderwijs was zo gemaakt. “Ik was op zoek naar iets anders dan de marketingwereld. Ik heb al ervaring in het geven van basketbalskills-trainingen en het coachen van jongeren en volwassenen. Het leek me vooral heel leuk om mijn kennis en ervaring door te geven aan de nieuwe generatie”, vertelt Jonathan. Niet alleen kende hij De Rooi Pannen omdat hij uit Tilburg komt, maar ook omdat zijn zoon hier de opleiding Ondernemer handel heeft gevolgd. “Bij De Rooi Pannen Tilburg Handel & Ondernemen, waar ik nu ook werk. Leuk dat ik hier nu niet vanuit mijn vaderrol, maar als docent terug ben gekomen.” 

Lesgeven en studeren 

Jonathan werkt binnen de teams commercie en retail en geeft branchevakken, met lessen over de customer journey, marketing & communicatie en financieel management. Hij houdt zich ook bezig met onderwijs- en lesontwikkeling. Hij is in september gestart met de opleiding voor het Pedagogisch Didactisch Getuigschrift (PDG), welke hij binnen anderhalf jaar hoopt te behalen. Sinds dit schooljaar heeft hij ook nog eens een prominente rol bij de nieuwe opleiding Ondernemer webwinkel strateeg en is hij als mentor van de tweedejaarsstudenten bij deze opleiding begonnen. 

Anders dan het bedrijfsleven 

Jonathan heeft geen onderwijservaring en vindt het fijn om feedback te ontvangen. “Mijn collega’s weten dat en zijn erg behulpzaam. Ze vragen continu hoe het gaat en waar zij kunnen ondersteunen. Daarbij hebben we met ons team wekelijks overleg, waarin ook dingen naar voren komen waar we gewoon samen over kunnen spreken”, vertelt hij. Hij benadrukt dat het onderwijs écht anders is dan het bedrijfsleven: “Ik heb te maken met studenten, lessen, procedures, werkinstructies en kennis als docent die ik in een rap tempo op moet doen. Er is veel tegelijk om rekening mee te houden.” 

De school ervaart Jonathan als een “verzamelpunt van jongeren”. Hij vertelt: “Het voelt hier niet heel erg ‘schools’. Er heerst hier een erg open sfeer. Er is geen duidelijke hiërarchie tussen mij en de studenten, maar ik weet echt wel wanneer ik als docent moet optreden.” 

Vrijheid in de werkzaamheden 

Jonathan mag de inhoud van de lessen zelf bepalen. “Er is vaak al wel een methode geschreven, maar je kunt zelf kiezen voor de invulling van de les. Ik focus vooral op innovatie”, zegt hij. “De combinatie van theorie en praktijk vind ik erg leuk. Vooral in de thema's e-commerce en webshop, want daar heb ik zelf veel ervaring in. Ik vind het ook leuk dat ik de lessen mee kan ontwikkelen en mijn ervaring daarvoor kan inzetten. Ik weet wat er vanuit het bedrijfsleven wordt verwacht in de online marketing- en e-commercewereld en ik kan ervoor zorgen dat de studenten precies dat leren.” 

Ontwikkelingen in de branche 

Op het gebied van marketing zijn er altijd veel ontwikkelingen. Zeker op het gebied van online marketing, omdat de digitale wereld in razendsnel tempo verandert. “Ik ben marketeer in hart en nieren en zal ik mezelf altijd willen blijven ontwikkelen. Het is ook nodig om op de hoogte te blijven van alle ontwikkelingen, want we leiden hier studenten op in dat vakgebied”, zegt Jonathan. “Ik werk ook nog als zzp’er en daardoor blijf ik die ontwikkelingen in het werkveld meemaken. Daarnaast volg ik veel marketing-blogs en ook vanuit De Rooi Pannen zijn er mogelijkheden.” 

Echt trots 

Jonathan is echt trots om bij De Rooi Pannen te mogen werken. “Ik voel me een schakel in iemands opvoeding. Als docent ben je niet alleen aan het lesgeven, maar kun je ook je eigen levenslessen meegeven. Ik denk dat dit net zo waardevol is als het diploma”, aldus de relatief nieuwe docent. “Het allerleukste aan mijn werk vind ik het opbouwen van iets. Nu ben ik bijvoorbeeld veel bezig met lesontwikkeling en thema’s, en daar beleef ik veel plezier uit.”